John Coleman prowadzi podcast Evolved, skupiający się na przywództwie produktowym i projektowym, a także zarządzaniu wykonawczym. Jest współzałożycielem Evolved.Institute i Orderly Disruption.

Pełni funkcję doradcy i trenera w zakresie kilku metodologii odnoszących się do oburęczności organizacyjnej, adaptacyjności, humanitarnej efektywności i terminowości. Specjalizuje się w treściach dla kadry kierowniczej, zarządzaniu produktem, skalowaniu, deskalowaniu, pomiarach oraz spójności między podejściem zespołowym a procesami zarządzania.

Jego typowy zasięg konsultingowy rozciąga się od Zachodniego Wybrzeża USA po Europę Wschodnią, z głównym naciskiem na USA. Jego zasięg szkoleniowy ma charakter globalny. Jego uznawane na całym świecie odznaczenia szkoleniowe nie ograniczają pracy Johna. Jest dobrze przygotowany merytorycznie i pragmatyczny.

Współtworzył Kanplexity, podejście oparte na Kanban i Cynefin, frameworku służącym do analizy złożoności; ma tylko dwie role: zespół/załoga i przewodnik.

Stworzył również MORE executive success, podejście dla kadry zarządzającej i członków zarządów firm mające na celu poprawę zdolności adaptacji do potrzeb rynkowych.